学 · 课程学习
核心功能:支持视频、图文、PDF、PPT等多种格式课件上传与管理
学习管理:学习进度追踪(已学/未学/完成率)、学习时长统计、课后测验
适用场景:新员工入职培训、安全教育培训、合规制度学习
学 · 练 · 考 · 评,一体化闭环管理,全程托管省心交付
专注企业培训考核全流程服务 · 已服务中国航发、诺玛科、广东能源集团、中铁八局等企业培训考核项目
从培训组织难、效果难量化到多部门协同难,我们逐一破解。
| 传统培训考核痛点 | 巨学问解决方案 |
|---|---|
| 网络多、工种多、培训难统一 | 一个平台覆盖安全、技能、党建、合规全场景,支持多层级组织架构,按岗按工种差异化配置 |
| 培训效果难量化 | 智能题库+自动组卷,学、练、考、评数据自动归集,一键生成部门排名与知识点分析报告 |
| 多部门协同组织难 | 按集团/分公司/部门/班组四级架构独立管理,各层级独立出题、独立统计,互不干扰 |
从课程学习到数据报告,一个平台完成培训考核全流程。
核心功能:支持视频、图文、PDF、PPT等多种格式课件上传与管理
学习管理:学习进度追踪(已学/未学/完成率)、学习时长统计、课后测验
适用场景:新员工入职培训、安全教育培训、合规制度学习
核心功能:题库练习、随机练习、背题模式、按题型练习、错题自动收录
练习管理:错题重练、每日一练、按章节/知识点分类练习
适用场景:岗位技能日常练习、考前备考训练、安全知识每日一练
核心功能:标准化在线考试,支持选题组卷/随机组卷/千人千卷
考试管理:限时答题、防作弊(切屏监控/随机抽题/AB卷)、自动判卷、即时出分
适用场景:季度安全考试、岗位技能认证、合规制度考核、新员工入职考核
核心功能:部门排名、知识点正确率、学习进度、历史成绩趋势自动生成
数据价值:培训效果可量化,数据留痕可追溯,迎检无忧
适用场景:培训效果评估、年度培训总结、监管审计检查
从新员工入职到岗位技能认证,从安全考核到管理能力测评,一个平台全部承接。
企业文化、规章制度、岗位应知应会学习+考核
安全生产月、消防宣传月、年度安全培训与考核
精益六西格玛、专业技能认证、岗位资格考核
合规手册学习、规章制度考试、廉洁教育
中层管理人员考试、项目经理测评、管理能力考核
党纪学习教育、二十大精神学习、政治理论测试
从航空制造央企到汽车零部件企业,从工程建设到港口物流,覆盖培训考核核心场景。以下案例均来自真实订单,可追溯。
如果你有客户需要交付,我们做幕后技术支撑;如果你自己单位要办培训,我们全程帮你办好。两种场景,一种省心。
| 模式 | 说明 | 适用场景 |
|---|---|---|
| 全案服务 | 全流程托管,从策划到交付一站式服务 | 单次培训考核、年度系列培训 |
| 包年服务 | 按年订阅,全年常态化运营支持 | 全年常态化培训考核管理 |
| 本地部署 | 系统部署在单位内部服务器上,数据不出内网 | 对数据安全有特殊要求的客户 |
标准套餐 2000 元起(含 100 题录入 + 1 个月服务)· 专属定制 5000 元起
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工作日9:00-18:00,直接沟通需求
不确定怎么合作?先加个微信交个朋友,有项目时再聊也可以。
从方案策划、课件上传、题目录入、页面设计制作、上线发布到数据报告,全部由巨学问完成。你只需要提供培训内容和考核要求,我们交付可直接用的学习与考试链接和二维码,不需要你自己操作任何后台。
标准套餐2000元起,包含100道题目录入、课程配置、规则设置、1个月服务期和数据导出。如果你的培训流程或考核设计超出了标准框架,可以走专属定制,5000元起,具体价格根据需求评估后报价。
“学”支持视频、图文、PDF等多种格式课件上传与学习进度追踪;“练”提供题库练习、错题本、每日一练等刷题功能;“考”支持标准化在线考试、千人千卷、防作弊、自动判卷;“评”自动生成部门排名、知识点正确率、学习进度、成绩趋势等数据报告。四个环节形成闭环,让培训效果可量化。
支持按部门、岗位、工种独立配置课程与题库,各独立统计参与率与通过率。如中国航发黎明AEOS体系竞答,质量、安全、保密、党建多部门复用同一平台,各自独立组织、独立统计。
支持视频、图文、PDF 等常见格式;上传后可在后台替换或更新版本,更新后对新进入的学习者立即生效,已完成学习的进度记录不受影响。